答:按与计提数对比做调整,计提数是计入相关成本费用的。
1.纳税人的职工工会经费、职工福利费、职工教育经费,分别按计税工资总额的2%、 14%和1.5%计算扣除。
2.建立工会组织的纳税人,凭工会组织开具的《工会经费拨缴款专用收据》按工资总额的2%税前扣除工会经费,凡不能提供《专用收据》的,其提取的工会经费不得税前扣除。
政策依据:根据《企业所得税暂行条例》第六条规定:纳税人的职工工会经费、职工福利费、职工教育经费,分别按照计税工资总额的2%、
14%、1.5%计算扣除。
行政可以弥补工会经费不足吗?
可以,但是一般都是按规定拨缴的,不能超过比例,但也有的行政给予一定的费用报销,以弥补有时工会经费的不足,但在列支和缴税上财税部门或有异议和要求。具体请再咨询一下工会经审等部门。
一、行政根据《工会法》,按照职工工资总额的2%拨缴的工会经费,可凭工会出具的《工会经费收入专用收据》税前列支。
二、工会经费不足时,行政按照自愿原则,根据公司的有关规定给予工会补助,工会入账时计入“行政补助收入”,同样出具《工会经费收入专用收据》。根据税务部门有关规定,此部分补助经费应在税后利润中列支。
三、工会经费的合法来源之一就包括政府和企业行政方面对工会的补助,《工会会计制度》也明确把行政补助作为企事业基层工会的一项合法收入加以规定,并单独设置了“行政补助收入”会计科目进行核算。