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不同规模的公司该如何进行财务分析


来源:石家庄仁和会计培训学校时间:2022/7/2 16:06:49

1、小老板需要的财务分析

很多小老板搞财务分析是为了什么呢?其实他自己也会算个大概,他会对费用很仔细。

比如对每张签单都会仔细的审批,签了后,他对费用就能大概估算出来,但有时单多了会记不起来,所以可能需要有个人来统计。但他又不好明说,有时会叫费用会计统计什么东西,或是搞个财务分析报告。

所以,你要明白他的意图。是想看资金还是想看费用明细?

一般的小老板给个费用明细和资金出支明细就可以了,他会很高兴。就是说他吩咐的事一般都有目的,有时候不方便明说。

这时,就看你的悟性,是否能折磨透他的话。

然后,小老板所有事情他都知道,包括一些采购里面有他的小世界,或是他亲戚在管,所有人都向他汇报买什么,卖了多少东西,他心里都有数。

他可能账,换点钱出来,或者说公司里有好几个小股东,不好明着干,就从工作中私下套点现出来。

你做分析时可能发现,有的材料卖得好便宜,有的材料卖得好贵,分析来分析去,其实就是套点钱出来,走个账而已。

所以,有时候你不明白这件事情的时候,你写分析上报时,他就会说你的分析有问题,他怎么可能告诉你真相。

有时就靠你领悟了,你领悟不了,向老板东问西问,人家心里肯定不舒服。

所以,这就是小公司的问题,除非你是老板的亲信,或是你是公司的大总管,什么东西要你签字,让你审费用单,什么单都经你手审批。

你大概可以看清公司资金的流向,大的问题有机会弄明白。如果你只是个小会计的话,什么都不经从你这里走的话,那你怎么知道公司真实情况,人家采购经理、销售经理、仓库经理都不会理你的。

你怎么能把分析写得好?

首先你的观点,见识超过老板时,你写的东西才能让他信服。比如说,我们平时说话,当对方的见识超过你时,才会认为他说的是对的,如果对方的见识没你高,他讲的话你就会认为比较肤浅。

2、集团公司的财务分析

集团公司的问题是在于分析太多了,而且底下人员所作的分析没有掌握需求。

想想看,其实作为集团总裁、总经理,他的工作是很忙的,没有多少时间来看你的分析的。一般集团下面的子公司财务经理,为了表彰他自己做的好,拼命做个PPT。

有的聪明点,PPT做得漂亮点,多则二三十页,从生产运营分析开始讲,把二三十页分析报告发送上来。财务总监心情好帮你整合一下,心情不好就直接呈上去。你说,总经理怎么有心情看你这二三十页的东西呢?可能想起来,就翻一翻,没时间就几秒钟翻完了。

就像现在的电子广告,我们一旦踏入某地境内,接着就会收到各种各样的当地相关资讯,这叫派送。

3、财务分析背后的,人性阴暗面

世界上很多老板,就算他不精通管理,心里都觉得自己很会管理。所以,你写分析提建议,在你的角度觉得是对的,在老板眼里,他比你会管理,你还提什么建议?

说句不好听,站在不同的角度,作不同的分析。如果遇到好大喜功的老板,你还提什么分析,就说哪里做得好就行啦。

所有老板挂在嘴边都说:你们要把分析做好啊,财务管理好,创造效益啊。但从没见过,财务能创造什么效益的,也许老板当时能看进去,过几个月,就忘记了。

其实更多的是老板需要数据统计,出货量啊、生产量啊,或是信息很杂乱。你只是把数据整合起来,有些敏感的数据他想关注,你只要把他需要的口径提供给他,而不是按财务口径去分析,尽管口语化,白话文,老板能看懂的财务分析。

一般小公司的财务报表是面向对外的,向税局提供个资产负债表、利润表。而对内的报表分析,很多小公司其实就是作个数据统计分析,只是提供老板感兴趣的东西。

所以,说实话老板需要的分析就是作个数据统计,而不是要你提供什么建议。特别是你的层次比较低的时候。

尽管你的本意是好的,但好心做坏事。当公司大了后,才会做一些财务分析对外部。主要是给专业的人看,比如对外的股东啊,税局啊,对外的监管机构啊,什么资产负债率啊、周转率啊、偿还能力啊、风险啊,增长率~

总之就是说明公司经营好,符合规定,各项指标,纯属高大尚,就是告诉别人赶快来投资啊。这些,你都可以在网上百度各种比率来分析。

现在有个很火的词就是“管理会计”。其实就是把外部财务分析调成内部的管理数据分析,实际上外部会计准则的财务分析和内部的管理数据分析是两把事。

所以,很多大公司的财务按会计准则来作分析,但老板不懂会计上的专业术语和口径,说你乱做。当业务数据口径和会计口径不一样时,数据永远都是不一致的,比如按会计准则确认收入的口径,就跟实际的销售收入不一致时,那老板该相信业务部的数据,还是会计部的?

无论是大公司,还是小公司。不是财务分析要作得怎么样?而是先要知道是谁要看分析。只有让目标对象感兴趣的东西,对方才可能看下去。

4、要做好财务分析,先要站在高层的角度思考

处在高层的财务思维是会慢慢接近,低层的差距是很大的。作为一个财务,要想方法跑上高层去,当然,专业知识是必不可少的,但会做事的同时,也要懂得做人。要脱离只会做事的会计层面,如果你都不明白财务分析是作给谁看的,就拼命在那里统计数据,怎么多加几张图,你以为多加几个图能改变什么?

老板看都不想看。所以,你先要搞懂受众是谁?

当公司大了,老板一个人管不过来,一般就需要财务分析和绩效考核。财务分析会看每个部门费用是不是哪里高了?或是有哪些敏感数据有变化,老板一个人管理不过来,他就需要关注这些数据。


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