答:对于生育津贴是否计入职工工资台帐,我们先不讨论,其平常的账务处理,如下:
计提工资时,
借:管理费用
贷:应付职工薪酬——工资
发放工资时,
借:应付职工薪酬——工资
贷:银行存款
收到社保局返还的生育津贴时,
借:银行存款
贷:管理费用
其他应付款(差额部分)
补充发放生育津贴,
借:其他应付款
因此。小编认为,生育津贴是可以计入职工工资台帐核算的。
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