可以修改,四月二十五号之前,重新提交他的一遍,就覆盖之前的了。抓紧时间,很快到了。
工资的及时发放以及福利的保障是提高员工工作积极性最为有效的方法。但生活中很多用人单位是没有依法给予员工应享的工资福利的,这是违法的行为,依法是应受到相应处罚的。
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