非货币性福利的审计

来源：开封恒企会计培训学校时间：2021/6/5 9:46:12

1.企业会计准则划定：

(1)企业以其出产的产物作为非钱币性福利供给给职工的，应按照该产物的公允价值和相关税费计入相关资产成本或当期损益，并确认应付职工薪酬，同时确认收入，发卖成本的结转和相关税费的措置同正常的商品销售。

(2)将自有衡宇等资产无偿供给给职工使用的，应按照受益对象，将住房每期应计提的折旧计入相关资产成本或当期损益，同时确认应付职工薪酬。

(3)公司将租赁住房等资产供给给职工无偿使用的，应按照受益对象，将每期应付房钱计入相关资产成本或当期损益，并确认应付职工薪酬，难以认定受益对象的非钱银性福利，直接计入当期损益和应付职工薪酬，同时，在计提折旧或缴纳房钱时，冲销应付职工薪酬。

2.常见的舞弊

企业不计提或少计营业收入，或是违规进行折旧、房钱的措置，多计或少记当期成本费用。从而调节当期利润和透漏税金。

3.执行轨范

(1)搜检以自产产物发放给职工的非钱银性福利，搜检是否按照受益对象，按照该产品的公允价值，计入相关资产成本或当期损益，同时确认应付职工薪酬;对于难以认定受益对象的非钱银性福利，是否直接计入当期损益和应付职工薪酬;

(2)搜查无偿向职工供给住房的非泉币性福利，是否凭证受益对象，将该住房每期应计提的折旧计入相关资产成本或当期损益，同时确认应付职工薪酬。对于难以认定受益对象的非货币性福利，是否直接计入当期损益和应付职工薪酬;

(3)搜检租赁住房等资产供职工无偿使用的非货币性福利，是否凭据受益对象，将每期应付的租金计入相关资产成本或当期损益，并确认应付职工薪酬。对于难以认定受益对象的非货币性福利，是否直接计入当期损益和应付职工薪酬。