年底应付工资为什么不能留有余额呢?

来源：鄂州仁和会计培训学校时间：2019/1/2 11:03:29

答:一般正常情况下应该是没有余额的;

但由于工资都是本月提取,次月发放就有了余额.

当应付职工薪酬年末可能会有余额的时候,且余额一般在贷方,表示尚未支付给职工的各种薪酬.

应付职工薪酬:是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬,按照"工资,奖金,津贴,补贴"、"职工福利"、"社会保险费"、"住房公积金"、"工会经费"、"职工教育经费"、"解除职工劳动关系补偿"、"非货币性福利"、"其它与获得职工提供的服务相关的支出" 等应付职工薪酬项目进行明细核算.

按新会计制度规定,应付工资是不准要余额的,原因是因为应付工资是在成本中列支了,因此影响了本期应纳税所得额,所以从税法角度出发,需要做所得额调整.一般月度还可以,但年度是一定要办理应纳企业所得额调整的.