答:其会计分录是:
1、由于职工福利属于“应付职工薪酬”核算范围,因此发放福利时,直接作
借:管理费用
贷:应付职工薪酬
2、实际发放工资与福利时,作
借:应付职工薪酬
贷应交税费—应交个人所得税
其它应付款(五险一金) 其他应收款(企业代垫款项等等)
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